会社・仕事の魅力
地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。職員 全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したいとい う気待ちのある方が活躍できる環境です。
*私たちのお仕事は、毎日が「はじめまして」からスタートします 。認知症のご利用者様にとっては、毎日が「はじめまして」で、緊 張により心的ストレスが溜まってしまいます。 少しでも緊張を解していけるようようなサポートができるようにス タッフ同士が協力し合い、安心できる空間づくりを心掛けています 。 【スタッフの声】 ご利用者様は安心して暮らせる日本を築いてくれた先輩です。毎日 を楽しく安心して過ごしていただけるように私たちはサポートさせ ていただいています。 失礼な言い方かもしれませんが、たみの里の利用者様は私たちにと って癒しとなっている存在で、毎日が楽しいです。上司の方も知識 は勿論、尊敬できる人柄ですプライベートも大事にできる職場なの で、ずっと続けていきたいです。
募集要項
- 職種
- ホーム長候補(グループホームたみの里‐向敷地)
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 将来的にホーム長を目指していきたいという方を募集しています。 現場のお仕事をしながら、管理者になるための勉強や研修など自己 研鑽し、経営理念である「生き生き生きる」の実現を軸において、 施設をより良くしていこうという意欲のある方、お客様を第一に考 え行動できる方を求めています。 【ホーム長の仕事内容】 施設の管理業務全般/入居者様の生活支援/職員教育/研修担当/ 相談業務/営業/広報/お客様対応/医療機関等連携/事務作業/ ホーム長会議出席/ケアプラン作成/職員面談/他施設連携 など 変更範囲:現在仕事内容変更予定なし
- 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な免許・資格
- 介護福祉士 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) あれば尚可 認知症対応型サービス事業者管理者研修修了 ※取得予定も可、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
- 必要な経験等
- 不問
- 採用人数
- 1人
- 給与
- 183,000円〜250,000円
[賃金合計]
223,000円〜310,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり) 月額 20,900円
- 賞与
- 賞与制度の有無 あり、 賞与(前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回、 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
- 加入保険等
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 定年制
- あり 一律 60歳
- 休業取得実績
-
[育児休業]あり
[介護休業]該当者なし
[看護休業]該当者なし
- 待遇・福利厚生
- 就業時間
- 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 《早番》7:00〜16:00 《遅番》10:00〜19:00 《夜勤》16:30〜翌9:00 ※施設業務の際は4交替です。(必要時 夜勤あり)
- 休日・休暇
- 休日 その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
[週休二日]毎週 シフト制
[年間休日数]105日
所在地・アクセス
- 施設名
- 特定非営利活動法人 シンセア
- 勤務地
- 〒421-0101 静岡県静岡市駿河区向敷地二丁目3番13号