会社・仕事の魅力
『職員が活き活き、のびのび働ける関係・環境を作る』ことに全力 で取り組んでいます。この数年離職率は一桁台で推移しています。 職員のやりたい気持ちを大切にし、協力しながらカタチにできます
平成29年度から「職員さんが活き活き、のびのび働ける関係・環 境をつくる」を目標に、管理者の意識を高め ・管理者から職員さんに率先して挨拶をする ・管理者が職員さんに積極的に気を配り声をかける ・管理者は職員さんの成長を支える意識を持つ ・職員さん同士の繋がりを太く濃くするために親睦会を2回/年開 催するなどの取組みを行っています。 その効果かはわかりませんが、設立の平成16年から平成28年度 までの平均離職率が22%超だったものが、平成29年度以降はひ と桁台で推移しています。 「自分を成長させるのは自分自身でしかない」のですが、気持ちが 弱ったり、諦めそうになった時に支えてくれる管理者や職員が、松 風には居ます! 今、松風は「お互いが支え合い、補い合い、支えられていることに 感謝できる施設」に向かっています! ぜひ一度施設見学にお越しください!!お待ちしております!
募集要項
- 職種
- 介護職(夜勤あり)
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護業務です。 介護内容:高齢者の介護 日常生活の介助(食事・入浴・排せつ等) 日常業務(掃除・洗濯等) 定員数:特別養護老人ホーム80名、ショートステイ20名 ※先輩職員と1〜2ヶ月間一緒に現場に入り基本的な業務を覚えて いただきますので安心して働けます。就業時間(1)(2)の業 務に慣れてから(3)の夜勤を開始します。 「変更範囲:変更なし」
- 学歴
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 必要な経験等
- 不問
- 採用人数
- 2人 増員
- 給与
- 180,200円〜234,100円
[賃金合計]
187,050円〜240,950円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり) 月額 50,000円
- 賞与
- 賞与制度の有無 あり、 賞与(前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回、 賞与金額 計 3.50ヶ月分(前年度実績)
- 加入保険等
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 定年制
- あり 一律 65歳
- 休業取得実績
-
[育児休業]あり
[介護休業]なし
[看護休業]なし
- 待遇・福利厚生
- 就業時間
- 変形労働時間制 1年単位 7時00分〜16時00分 12時00分〜21時00分 20時50分〜7時10分 休憩時間により全て8時間勤務となります。
- 休日・休暇
- 休日 その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
[週休二日]その他 前月15日までに、次月の希望休を3日間申請できます。
[年間休日数]105日
所在地・アクセス
- 施設名
- 社会福祉法人 松風 特別養護老人ホーム みずうみ
- 勤務地
- 静岡県浜松市浜名区三ヶ日町三ヶ日1148-2(事業所所在地と同じ)